1 |
Quelle était votre relation professionnelle avec ... ? |
2 |
Depuis combien de temps connaissez-vous ... ? |
3 |
Quels était le titre de ... et les responsabilités liées à son emploi ? |
4 |
Sur une échelle de 1 à 10, comment évalueriez-vous la qualité du travail de ... et pourquoi ? |
5 |
Quelles sont les qualités de ... par rapport aux autres dans la même position. |
6 |
6. Pourriez-vous me faire part d’un exemple pour lequel ... c’est distingué de ses pairs ou fut reconnu pour un résultat remarquable ? |
7 |
Pouvez-vous penser à un domaine dans lequel ... pourrait s’améliorer pour devenir plus performant ? |
8 |
Veuillez donner quelques exemples des compétences organisationnelles de ... ? |
9 |
Veuillez fournir quelques exemples des capacités professionnelles de .... |
10 |
Veuillez donner quelques exemples des compétences sociales de ... ? |
11 |
Savez-vous pourquoi ... a quitté son dernier emploi, ou pourquoi il cherche à le quitter ? |