Entretien de référence Questions en entretien

1 Quelle était votre relation professionnelle avec ... ?
2 Depuis combien de temps connaissez-vous ... ?
3 Quels était le titre de ... et les responsabilités liées à son emploi ?
4 Sur une échelle de 1 à 10, comment évalueriez-vous la qualité du travail de ... et pourquoi ?
5 Quelles sont les qualités de ... par rapport aux autres dans la même position.
6 6. Pourriez-vous me faire part d’un exemple pour lequel ... c’est distingué de ses pairs ou fut reconnu pour un résultat remarquable ?
7 Pouvez-vous penser à un domaine dans lequel ... pourrait s’améliorer pour devenir plus performant ?
8 Veuillez donner quelques exemples des compétences organisationnelles de ... ?
9 Veuillez fournir quelques exemples des capacités professionnelles de ....
10 Veuillez donner quelques exemples des compétences sociales de ... ?
11 Savez-vous pourquoi ... a quitté son dernier emploi, ou pourquoi il cherche à le quitter ?
Copyright © TMA Method 1999-2019
TMA TMA